На сегодняшний день востребованность грузчиков для таких видов деятельность как производство, сетевая торговля (retail) или склад становится определенной проблемой. Производство расширяется, продажи растут, компания движется вперед, на складах увеличивается количество хранимого товара, а человеческих ресурсов катастрофически не хватает.
Аутсорсинг грузчиков — это решение, которое поможет решить проблему с поиском грузчиков и сэкономит бюджет на содержание склада, кадровое делопроизводство, а главное — объём и качество выполняемых работ увеличатся!
У любой организации, которой требуются грузчики, спрос зачастую носит переменчивый характер, а грузчики требуются в достаточно большом количестве, в таком случае содержать штат становится затруднительно и неудобно, и многие компании прибегают к услугам аутсорсинга.
Подобная услуга окажется особо полезной, в первую очередь, в тех случаях, когда в условиях сезонности увеличивается нагрузка на склады и возникает повышенная потребность в проведении погрузо-разгрузочных работ, перемещение паллет, транспортировки товара на складе и т.д. В данной ситуации грузчик становится самым востребованным специалистом, при этом потребность в них может увеличиваться в несколько раз.
Как бы это банально не звучало, но именно работа грузчиков определяет качество работы склада. И здесь важны обе составляющие — количество и качество работающего персонала.
В периоды острой нехватки квалифицированных кадров, имеет смысл обратиться за помощью к аутсорсинговой компании, специализирующейся на подборе такого контингента специалистов, как грузчик. Итак, по порядку.
Если вам требуются грузчики на склад, следует понимать процесс формирования заявки для аутсорсинговой компании. Необходимо предоставить данные необходимые для формирования предложения и расчета стоимости услуг по поиску, привлечению и предоставлению грузчиков.
В частности, это может быть такая полезная информация, как характер складируемого товара на складе: строительный, производственный, продуктовая продукция, хозяйственный, сырьевой и т.п. Важен также и график работы, характер смен: дневные / ночные, полная / частичная занятость, гибкий / жесткий график, вахтовый метод, ежедневный / еженедельный / ежемесячный расчет, нужен или нет кладовщик, нужна ли упаковка складируемой продукции и другая полезная информация.
По итогам предоставленной информации, агентство произведет расчет и предоставит заказчику коммерческое предложение максимально адаптированное под его нужды.
Аутсорсинг персонала, также стоит рассмотреть с точки зрения оптимизации затрат. Если вы искали способ, как сделать бизнес более выгодным, то, возможно, это одно из тех самых решений.
Основной смысл экономии заключается в исключении и передачи профессионалам функций по поиску, найму и документальному сопровождению линейных сотрудников. Преимущество состоит в том, что агентство размещает в открытых источниках вакансии, обрабатывает входящие резюме, офисные работники исполнителя проводят собеседования и отбор, подготавливают всю необходимую документацию и оформляют трудоустройство, в целом проводят целый комплекс необходимой бумажной работы. В пересчете всей этой работы на офисный человеко-час, сумма экономии выходит довольно внушительная.
К тому же освобождается офисная площадь, снижается аренда, исчезают такие расходы, как зарплата лишнего бухгалтера и специалиста по КДП, не нужно тратить деньги на покупку мебели, оргтехники и канцелярских товаров.
Также, одним из преимуществ работы с агентством аутсорсинга персонала по такой категории персонала, как грузчик, является то, что работники являются персоналом исполнителя. Клиент в данном случае оплачивает определенные услуги: погрузочно-разгрузочные, такелажные, сборка / разборка и другие.
Ключевые моменты сотрудничества формируются из особенностей работы, например, грузчики должны обладать необходимыми знаниями и навыками, особенно при работе с подручными средствами: рохля, штабелёр или гидравлическая и электрическая тележка. В некоторых случаях грузчик должен обладать дополнительными знаниями при работе с определённой продукцией: хрупкая, крупногабаритная, бытовая техника, строительные товары. Все эти требования и нюансы специалисты аутсорсинговой компании хорошо знают и понимают.
В условиях, когда срочно и массово требуются грузчики, аутсорсинговая компания Труженик готова оказать помощь, взяв полностью на себя подбор и адаптацию персонала. Опыт и большая актуальная база проверенных работников позволяют нам минимизировать риски остановки рабочего процесса у клиента, оптимизировать бюджет на оформлении сотрудников и повысить качество управления предприятием.
В результате клиент получает следующие преимущества:
Аутсорсинг грузчиков также довольно сильно востребован на производстве. Как правило, производство обладает несколькими складами в рамках одного предприятия. На одном складе происходит хранение только что произведенных товаров, на другом складе продукция готовится к отправке и отгружается покупателям, между ними также необходимо перемещение. В связи с такой особенностью производств, компании сталкиваются в двумя факторами, влияющими на потребности в большем количестве рабочих.
Первое. Склад готовой продукции. Растет объем производства на предприятии — растет количество хранимой продукции.
Второе. Растут продажи — растет объем погрузочно-разгрузочных и такелажных работ при отправке товаров клиентам.
Обращаясь в аутсорсинговую компанию Труженик за специалистами на производство, Вы получаете бесперебойное наличие работников на местах, отсутствие заморочек с документооборотом, душевное спокойствие по поводу беспроблемной работы складов.
Чтобы аутсорсинговая компания могла сформировать максимально точное предложение в соответствии с Вашими требованиями, пожеланиями и возможностями — оставьте заявку через специальную форму или закажите бесплатный обратный звонок, и наши менеджеры свяжутся с Вами для получения необходимой информации и формирования коммерческого предложения.
Важно понимать при обращении в аутсорсинговую компанию, что итоговая стоимость услуг зависит от графика и режима работы бригады, объёма запрашиваемых услуг и дополнительных условий.
Ключевые факторы, влияющие на формирование стоимости услуги: